Не хочется? А надо!

В Балакове прошел очередной рейд по выявлению случаев неформальной занятости. В ходе мероприятия было проверено более 70 человек, оказывающих услуги пассажирских перевозок, выявлено около 40 случаев нарушения трудового права.

Проверка проводилась на конечной остановке автобусных маршрутов. Некоторые водители, увидев столь представительную комиссию, пытались покинуть место стоянки общественного транспорта. Это выглядело по меньшей мере несерьезно. Поскольку ответственности за нарушение трудового законодательства им все равно не избежать, то игра в «догонялки-убегалки» лишь ненамного ее отсрочит.

У тех, кто не стал спасаться бегством, дела обстояли не многим лучше. В ходе проверки наличия трудовых договоров почти у половины выявлено их отсутствие. От самих работников звучало «традиционное» объяснение, что они работают всего-то три дня, в связи с чем документы еще не готовы.

Даже если предположить, что все выявленные нарушители говорят правду, указанный аргумент не является смягчающим обстоятельством. По действующему законодательству трудовой договор обязан быть на руках у наемного работника. Его отсутствие дает основание для составления протокола об административном правонарушении с последующим штрафом.

Если у работника нет трудового договора и он получает зарплату «в конверте», значит, его работодатель уклоняется от уплаты налогов. От этого страдают не только сами неофициально трудоустроенные граждане (к примеру, нет пенсионных и страховых отчислений), но и в целом жители города и района. Нет налоговых отчислений – нет наполнения местного бюджета – нет средств на благоустройство и ремонт дорог. Такая вот взаимосвязь.

Выявляются и иные виды нарушений. Так, в августе текущего года специалистами Центра занятости населения был зафиксирован факт незаконного получения пособия по безработице. Жительница города предоставила в государственное ведомство заведомо ложные сведения об отсутствии у нее работы и заработка. Выявленный факт повлек за собой возбуждение уголовного дела, суд состоялся 24 ноября. Учитывая, что нарушительница добровольно вернула Центру занятости 8 тыс. руб. и до конца года обязалась вернуть еще 5 тыс. руб. (общая сумма незаконно полученного пособия по безработице 13 тыс. руб.), ей был назначен административный штраф в размере 25 тыс. руб.

В Балаковском районе обследования предприятий малого и среднего бизнеса на предмет выявления неформальной занятости проводятся еженедельно. В них принимают участие представители прокуратуры, администрации БМР, управления Пенсионного фонда и Фонда социального страхования, налоговой инспекции и полиции.

– Серые зарплаты – это бич современной экономики. Даже системная межведомственная работа пока не в силах коренным образом переломить ситуацию, – так прокомментировал итоги состоявшегося рейда глава района Иван Чепрасов. – В конструкции «работодатель – работник» обе стороны в равной степени несут ответственность за соблюдение трудового законодательства. На территории нашего района уже есть случаи, когда людям отказано в получении пенсии из-за отсутствия трудового стажа. Я считаю, этот пример может быть веской причиной задуматься о будущем.

О. ВЛАДИМИРОВА